El municipio informó que se consolidarían mecanismos de vigilancia, evaluación y capacitación continua del personal.

Ricardo Alanís/LikeMTY

Como parte de un esquema de transparencia, el Municipio de Monterrey presentó este martes su “Estrategia de Capacitación y Sensibilización del Sistema Integral de Control Interno”.

Mediante un boletín emitido por parte de la Dirección de Comunicación, se informó que con esta iniciativa de la Contraloría Municipal a cargo de María de Lourdes Williams Couttolenc, se pretende fortalecer el control interno de la Administración, y se alinea el Objetivo 5.4 del Plan Municipal de Desarrollo, con el que se busca garantizar la eficacia y transparencia en el Gobierno local.

Además, se informó que se consolidarían mecanismos de vigilancia, evaluación y capacitación continua del personal.

Entre los beneficios destaca el logro de metas y objetivos contenidos en el Plan Municipal de Desarrollo.

La estrategia busca garantizar que las acciones municipales estén alineadas con los resultados esperados, optimizando la eficiencia y la calidad de los servicios ofrecidos a la comunidad.

Finalmente, la capacitación constante del personal asegura que todas las acciones municipales se ajusten a los marcos legales, evitando posibles sanciones y contribuyendo a la construcción de una administración pública confiable y ética.

Con la presentación de la Estrategia de Capacitación y Sensibilización del Sistema Integral de Control Interno de Monterrey, la ciudadanía, se dijo, puede esperar beneficios tangibles, como un gobierno más eficiente, transparente y comprometido con el cumplimiento de sus responsabilidades.